近日，在全市行政事业单位和各县区财政部门的共同努力下，我市2025年度1650家行政事业单位内部控制报告编报工作顺利完成。

一是坚持高位推动抓落实。自觉站在贯彻党中央和财政部决策部署、落实全面从严治党主体责任的高度谋划开展全市行政事业单位内部控制报告编报工作。我市建立了以财政部门牵头、各主管部门协同配合的内部控制协调机制。各单位配齐配强单位内部控制工作领导小组成员，全面拓展内部控制领域，对内部控制建设的重视程度明显提高，从“要我填”向“我要建”的转变趋势日益明显。各县（区）财政部门也建立了对所属单位的分级负责机制，实现了内部控制工作层层落实。

二是坚持靠前服务打基础。建立“线上+线下”全流程的指导服务体系。与往年不同，今年财政部编报要求中新增了内部控制评价等工作内容，考虑到时间紧任务重，除了及时在全市内控工作群、会计条线工作群中上传群文件供各单位各县区学习外，还主动开放电话，安排专人提供全天候技术答疑，及时解决系统操作、填报口径、佐证材料规范等问题，为做好内控报告编制工作打下了扎实的基础。及时审核和汇总各单位和各县区报送的2025年度单位信息变动申请表，全市共分15批次报送省厅，共有18家新增单位、40家单位因机构改革等原因予以撤销。

三是坚持质量为先促提升。严格执行“单位自审—主管部门复审—财政终审”的三级审核制度，要求各主管部门对填报质量不达标的单位一律退回修改，各单位内部控制报告的规范性、完整性和佐证材料的真实性明显提高，报告整体质量较往年有了较大提升。市级继续按一定比例对单位内部控制报告进行抽查，对发现的数据偏差、制度缺失等问题，及时反馈并督促整改，逐步形成上下贯通、反馈及时、责任明确的纵向联动工作格局。